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女子因将年假视为年会奖励而被公司开除。据悉,该女子认为公司每年举办的年会是一种奖励,因此将年假用于参加年会而非休假。公司认为年假是员工休息和恢复精力的时间,不应被滥用或挪用。由于该女子的行为违反了公司规定,公司决定开...